Comprendre la différence entre salaire brut et net
Le salaire brut est le montant convenu avec votre employeur avant toute déduction. C'est ce montant qui figure sur votre contrat de travail et qui sert de base au calcul de vos cotisations sociales.
Le salaire net, quant à lui, est le montant que vous recevez réellement sur votre compte bancaire chaque mois, après déduction de l'ensemble des cotisations sociales obligatoires.
Les cotisations sociales en 2026
En France, les cotisations sociales représentent environ 22-25% du salaire brut. Elles se répartissent en plusieurs catégories :
đź“Š RĂ©partition des cotisations (2026)
- CSG/CRDS : 9,7% (calculés sur 98,25% du brut)
- Assurance maladie : Environ 0,75%
- Assurance vieillesse : 6,90%
- Assurance chĂ´mage : 2,40%
- Retraite complémentaire : 3-7% selon statut
Cadre vs Non-cadre : quelles différences ?
đź‘” Cadre
~25% de cotisations
- Cotisations AGIRC-ARRCO plus élevées
- Contribution exceptionnelle temporaire (CET)
- Prévoyance cadre obligatoire
- Salaire net = 75% du brut environ
đź‘· Non-cadre
~23% de cotisations
- Cotisations AGIRC-ARRCO standard
- Pas de CET
- Prévoyance selon convention
- Salaire net = 77% du brut environ
Exemples de calcul concrets
Exemple 1 : Salaire non-cadre
Salaire brut mensuel : 2 500 €
Cotisations (23%) : 575 €
Salaire net : 1 925 €
Exemple 2 : Salaire cadre
Salaire brut mensuel : 3 500 €
Cotisations (25%) : 875 €
Salaire net : 2 625 €
Ce qui a changé en 2026
Pour l'année 2026, voici les principales évolutions à retenir :
- Maintien des taux de cotisations globaux
- Ajustement des plafonds de la Sécurité sociale
- Revalorisation du SMIC au 1er janvier 2026
- Mise à jour des barèmes AGIRC-ARRCO
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